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Évaluation de l’impact du télétravail sur l’attractivité de la fonction publique bruxelloise
Le télétravail a changé la façon de travailler dans la fonction publique bruxelloise. Mais quels sont ses effets sur l’attractivité des emplois, la rétention du personnel et le bien-être au travail ? L’IBSA publie une nouvelle évaluation consacrée à ces questions, réalisée avec le soutien scientifique du Bureau fédéral du Plan.
Évaluation d’une nouvelle modalité de concertation sociale bruxelloise : la méthode des priorités partagées
L’IBSA évalue la mise en œuvre de la méthode des priorités partagées, introduite en Région bruxelloise en 2015 pour renforcer la concertation sociale entre le Gouvernement bruxellois et Brupartners, le Conseil économique et social de la RBC.




















