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Commune
Quelles entreprises s’installent ou quittent la Région de Bruxelles-Capitale ?
Les départs d’entreprises de la Région de Bruxelles-Capitale, souvent interprétés comme des fuites, font régulièrement l’actualité. Quelle importance doit-on leur accorder ? Le Focus de l’IBSA n°55 analyse en détail les entreprises qui s’installent ou qui quittent la Région.
Les implications de la migration des entreprises belges pour la Région de Bruxelles-Capitale
Ce Focus de l’IBSA objective ce phénomène qui est fréquemment l’objet de débats publics. À quoi correspond une migration d’entreprises ? Quelles sont les entreprises qui migrent ? Quelles sont les communes concernées ? Et quelles sont les conséquences pour la Région bruxelloise ? Autant de questions auxquelles ce Focus de l’IBSA n°54 apporte des réponses.
La connaissance du néerlandais : un facteur déterminant pour l’accès à l’emploi des Bruxellois ?
Ce Focus, réalisé en collaboration avec le Bureau fédéral du Plan, analyse dans quelle mesure la connaissance du néerlandais influe sur l’insertion professionnelle des chercheurs d’emploi bruxellois francophones.
L’activité économique bruxelloise face à la crise énergétique
Depuis plusieurs mois, la crise énergétique et la hausse des prix de l’énergie qui en résulte sont au cœur de l’actualité. Après avoir brossé le portrait énergétique de l’économie belge et bruxelloise, le Focus de l’IBSA n°51 se penche sur la problématique au travers de deux questions :
- L’activité économique bruxelloise a-t-elle la même sensibilité à la hausse des prix de l’énergie que celle du reste du pays ?
- Quelles sont les activités économiques bruxelloises les plus affectées par la hausse des prix de l’énergie ?
Quelle place pour les collaborations et la recherche externalisée dans l’innovation des entreprises bruxelloises ?
Les collaborations visant des activités de recherche et développement (R&D) et d’innovation ainsi que la recherche externalisée jouent un rôle essentiel pour l’innovation des entreprises. Qu’en est-il des entreprises bruxelloises ? Le Focus de l’IBSA n°50 apporte des éléments de réponse à cette question.
Égalité salariale entre les hommes et les femmes : où en est-on en Région bruxelloise ?
Les femmes salariées qui travaillent en Région bruxelloise dans le secteur privé marchand gagnent 10 % de moins que les hommes, en moyenne.
Si l’on compare des groupes de salariés avec des profils plus homogènes, c’est-à-dire des hommes et des femmes qui ont un même niveau de diplôme, une même profession, une même tranche d’âge ou un même régime de travail, l’écart salarial persiste dans la plupart des groupes, mais il y a des exceptions !
Découvrez ces résultats dans le Focus de l’IBSA n°49.
Les aides bruxelloises à l’emploi : quels effets ?
Les mesures qui permettent d’acquérir une première expérience professionnelle accélèrent-elles les sorties du chômage vers l’emploi pour les jeunes Bruxellois ? Le Bureau fédéral du Plan (BFP), l’IBSA et view.brussels d’Actiris se sont penchés sur cette question dans le Focus de l’IBSA n°33 ainsi que dans le Working Paper 6-19 du Bureau fédéral du Plan.